จัดกิจกรรม “TIDLOR Culture Wow” เพื่อแบ่งปันแนวคิดและประสบการณ์การสร้างวัฒนธรรมองค์กรในแบบฉบับ “ชาวเงินติดล้อ” ให้แก่คณะผู้บริหารและพนักงานจาก ธนาคารอาคารสงเคราะห์ (ธอส.) โดยมีผู้เข้าร่วมแลกเปลี่ยนเรียนรู้รวม 45 ท่าน
ภายในกิจกรรม นายกาญจน์ณัฐ เฉลิมจุฬามณี ผู้บริหารศูนย์การเรียนรู้เงินติดล้อ (Tidlor Academy)พร้อมทีม Culture Gangster ร่วมถ่ายทอดมุมมองและประสบการณ์จริงเกี่ยวกับการสร้างค่านิยมและขับเคลื่อนวัฒนธรรมองค์กรให้เกิดผลลัพธ์ที่เป็นรูปธรรม โดยผู้เข้าร่วมกิจกรรมได้เรียนรู้ว่า การมีค่านิยมที่ชัดเจนและวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่ง ช่วยหลอมรวมพนักงานให้มุ่งสู่เป้าหมายเดียวกัน เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน ตลอดจนสร้างความสุขในองค์กรเพื่อผลักดันการเติบโตอย่างมีคุณภาพ พร้อมส่งต่อโอกาสสู่ลูกค้าและสังคม ตามเจตนารมณ์หลักของเงินติดล้อที่มุ่งสร้างโอกาสทางการเงินให้กับผู้คนในสังคม
ทั้งนี้หลักสูตร TIDLOR Culture Wow และ TIDLOR Culture Camp ภายใต้โครงการ TidlorAcademy จัดขึ้นสำหรับบุคคลและบริษัทภายนอกที่สนใจการสร้างวัฒนธรรมองค์กร ผ่านแนวคิดและประสบการณ์จริงในการขับเคลื่อนธุรกิจด้วยวัฒนธรรมองค์กรในแบบฉบับชาวเงินติดล้อ เพื่อเป็นแนวทางให้กับหน่วยงานต่าง ๆ ทั้งในและต่างประเทศ ในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้แข็งแกร่งและยั่งยืนต่อไป
สำหรับผู้สนใจออกแบบค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กรผ่านเวิร์กช็อปที่สามารถนำไปใช้ได้จริง สามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมและสมัครเข้าร่วมกิจกรรมได้ที่
เว็บไซต์ www.tidlor.com/academy โทร. 02-792-1990
